Весь июнь сотрудники Лежневского центра занятости населения вновь трудились на благо жителей района: работали со школьниками, работодателями, безработными и ищущими работу гражданами.
ДЛЯ ШКОЛЬНИКОВ
В лагере дневного пребывания Лежневской школы № 10 в рамках оперативно-профилактического мероприятия «Защита» состоялось информационное мероприятие «Международный день защиты детей», которое провели сотрудники ОГКУ «Лежневский ЦЗН».
– Вовремя встречи с учениками младших классов в игровой форме была проведена беседа о правилах безопасности. Дети участвовали в игре-викторине «Назови профессию», отвечали на вопросы, связанные с выбором профессии, – рассказала инспектор ОГКУ «Лежневский ЦЗН» Ю. М. Харина.
Ребята с удовольствием собирали на скорость картинки с разными профессиями. Больше всего участников повеселила игра «Крокодил», где они по очереди показывали профессии, а остальные должны были её отгадать.
ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ
Сегодня каждый работодатель может воспользоваться Единой цифровой платформой в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России» для размещения вакансий и подбора соискателей, подачи отчетности в случаях, связанных с введением режима неполного рабочего времени, простоя, дистанционной (удаленной) работы, сокращения численности либо ликвидации.
Единая цифровая платформа «Работа России» имеет ряд преимуществ: оперативное размещение вакансий напрямую через личный кабинет работодателя; доступ к самой большой базе соискателей, возможность ознакомиться с резюме и пригласить кандидатов на собеседование; удобный дистанционный формат подачи ежемесячных сведений о наличии свободных рабочих мест, об изменении численности сотрудников и других форм отчётности в сфере содействия занятости; неограниченный бесплатный доступ ко всем сервисам портала.
– В рамках Клуба кадровых решений специалисты Лежневского центра занятости населения 2 июня проконсультировали работодателей об основных требованиях законодательства в области занятости населения, по заполнению форм ежемесячной отчетности, по возможностям портала «Работа России», – прокомментировала инспектор Лежневского центра занятости населения В. В. Рыбакова.
ДЛЯ БЕЗРАБОТНЫХ
Информационная встреча «Безработные и закон» с гражданами, которые недавно получили статус безработного, прошла в Лежневском ЦЗН 6 июня.
Семинары для граждан, признанных безработными, проводятся два раза в месяц. Основная их цель – разъяснение отдельных статей законодательства о занятости населения в нашей стране, ознакомление с порядком предоставления различных государственных услуг безработным и ищущим работу гражданам.
В ходе проведения таких мероприятий предоставляется информация о текущем положении на рынке труда Лежневского района, уровне минимальной оплаты труда и средней заработной плате по региону.
– Как правило, во время проведения семинара особенно много вопросов возникает у сокращённых работников, – рассказала начальник отдела содействия занятости Ю. Н. Волкова. – Их интересуют компенсации, которые будет выплачивать предприятие, условия сохранения среднего заработка за третий месяц, начало выплаты пособия от службы занятости населения.
Большое внимание уделяется информированию собравшихся о таких направлениях деятельности, как участие в общественных работах, а также временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы.
КАДРОВЫЙ ПОДБОР
Индивидуальный кадровый подбор, участниками которого стали безработные и ищущие работу граждане Лежневского района, состоялся 14 июня.
Целью мероприятия являлось ознакомление граждан с актуальной информацией на рынке труда, осуществление подбора вариантов трудоустройства из регионального банка вакансий Лежневского района и общероссийской базы «Работа в России», консультация соискателей по юридическим аспектам и общим вопросам, касающимся трудоустройства и соблюдения Трудового кодекса.
Гражданам были подобраны вакансии оператора котельной, тракториста, бухгалтера, электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования. Рассмотрена вся необходимая информация о вакантных местах: график работы, уровень оплаты труда, транспортная доступность, социальные гарантии.
– Соискатели получили ответы на все интересующие вопросы, – отмечает инспектор Лежневского центра занятости населения А. Г. Киселева. – В конце встречи участникам подбора был предложен справочно-информационный материал: буклеты, листовки организаций и предприятий.
ТРУДОВЫЕ ОТРЯДЫ
Центр поселка Лежнево стал чище и уютнее, и всё благодаря стараниям девчонок и мальчишек из трудового отряда, организованного из учеников Лежневской школы № 11.
Ребята официально трудились на базе предприятия МКУ «УЖК и ДХ Лежневского муниципального района» первые две недели июня. Стараниями подростков очищены и покрашены информационные стенды и тумбы, облагорожены лавочки в сквере у памятника А. С. Пушкину. Свою работу ребята выполняли качественно, без нареканий.
Что же думают сами труженики про свой первый опыт официального трудоустройства? «Благодаря этой работе я приобрела новых друзей», «А я расширила круг своего общения», «И ещё нам удалось заработать деньги на карманные расходы!» – делились ребята впечатлениями.
– В последний рабочий день в Лежневском ЦЗН с подростками из трудового отряда была проведена викторина «Все работы хороши, выбирай на вкус», – рассказала инспектор учреждения А. В. Сухорукова.
ИНФОРМАЦИОННАЯ ВСТРЕЧА
Одним из направлений работы специалистов центра занятости населения является содействие трудоустройству лиц, освобожденных из мест лишения свободы. Так, в целях совершенствования работы по трудоустройству граждан, осужденных к исправительным работам, служба занятости района организовала консультационный пункт в Уголовно-исполнительной инспекции по Лежневскому району.
Очередная информационная встреча состоялась в середине июня в Шуйском межмуниципальном филиале (по Лежневскому району) ФКУ УИИ УФСИН России по Ивановской области. Инспектор ОГКУ «Лежневский ЦЗН» провела индивидуальные консультации с условно осужденными гражданами.
– В ходе мероприятия участники получили информацию о работе портала «Работа России», были даны разъяснения по статьям Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», государственных услугах службы занятости и о реализации национального проекта «Демография», – прокомментировала инспектор Лежневского центра занятости населения А. В. Миронова.
Всем участникам были предложены вакансии, заявленные в центр занятости.
ПРАВО ЗНАТЬ
Кто из нас не сталкивался с проблемой трудоустройства, с выбором места работы?
Кто-то впервые ищет работу после окончания учебного заведения, кто-то хочет перемен и ищет работу с более привлекательной заработной платой и условиями труда, а кого-то уволили из организации и теперь нужно трудоустраиваться.Многие за помощью обращаются в центры занятости населения, где можно получить информацию по вакансиям и материальную поддержку на время поиска работы в виде пособия по безработице.
Пособие по безработице выплачивается гражданам, признанным в установленном порядке безработными.Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным.Пособие начисляется гражданам с первого дня признания их безработными и выплачивается ежемесячно при условии прохождения перерегистрации в установленные органами службы занятости сроки, но не более двух раз в месяц.
Консультационно-правовой семинар «Право знать», на котором граждане получили ответы на все интересующие вопросы,связанные с пособием по безработице, прошёл 20 июня в Лежневском центре занятости населения.
– Были рассмотрены случаи приостановки и прекращения выплаты пособия, причины снятия с учета в качестве безработного, примеры начисления и выплаты пособия по безработице, – рассказала инспектор центра О. А. Шибалова.
Подобные мероприятия проходят регулярно, и граждане, кто уже встал на учет в качестве безработного, и те, кто только планирует, могут на них получить всю необходимую информацию.
О ВЫПЛАТАХ
Лекция для безработных граждан, на которой рассматривался ряд вопросов, связанных с учётом в центре занятости населения, состоялась в ОГКУ «Лежневский ЦЗН» 20 июня.
Один из самых важных вопросов – прекращение или приостановка выплаты пособия по безработице.
Пособие прекращают выплачивать в случаях, если гражданин умер либо стал занятым, длительное время (более месяца) не являлся в службу занятости без уважительных причин, начал получать пенсию или осужден к исправительным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы. При переезде безработного в другую местность пособие тоже перестают выдавать. Еще одно основание – отказ гражданина от помощи службы занятости в поисках работы. Пособие также прекращают выплачивать, если гражданин начал проходить профессиональное обучение или получать дополнительное образование по направлению службы занятости с выплатой стипендии. Если выяснится, что гражданин добился получения пособия обманным путем, выплата прекращается.Во всех этих случаях одновременно с прекращением выплаты пособия лицо снимают с учета в качестве безработного.
Кроме того, выплату пособия могут приостановить на срок до одного месяца.
– Такое возможно, например, в случаях отказа от двух вариантов подходящей работы за один период безработицы; отказа от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение, – пояснила инспектор Лежневского центра занятости населения Ю. М. Харина. – Это затрагивает тех, кто является безработным более месяца и при этом впервые ищет работу или хочет устроиться на работу после длительного (более года) перерыва.
Также выплату пособия могут приостановить в случаях явки в состоянии опьянения на перерегистрацию в качестве безработного; нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации; самовольного прекращения обучения по направлению органов службы занятости; увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законом. То же касается отчисления с места обучения, на которое гражданин был направлен службой занятости.При этом следует учитывать, что период, на который выплата приостанавливается, засчитывается в период выплаты пособия по безработице.
ВРЕМЯ ВОЗМОЖНОСТЕЙ
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» состоялся 23 июня. Специалисты ОГКУ «Лежневский ЦЗН» провели данное мероприятие в двух разных форматах и на двух площадках.
На базе учреждения состоялась ярмарка вакансий «Моя работа». Участниками стали безработные и ищущие работу граждане Лежневского муниципального района.
На мероприятии были представлены и рассмотрены вакансии таких предприятий, как ООО «Сабиновский молочный комбинат», ООО «Сабиновский МК», ООО «ПромТекс» и ООО «АльфаТехГарант». Соискателям были предложены такие вакансии, как укладчик-упаковщик, повар, пекарь, грузчик, оператор котельной, ткач, транспортировщик и другие.
–Также участники собеседования были ознакомлены со списком имеющихся вакансий на территории Лежневского района, – рассказала инспектор Лежневского центра занятости населения А. Г. Киселева.– В результате мероприятия граждане ознакомились с информацией о текущей деятельности предприятий, условиях трудоустройства и социальных гарантиях работников, графике работы, уровне заработной платы.
После ярмарки трудоустройства специалистами центра занятости была организована работа выездного консультационного пункта в сельские поселения Лежневского муниципального района, ведь мобильный офис позволяет сделать услуги доступными и адресными.
За время работы мобильного центра специалисты центра занятости проконсультировали граждан по вопросам законодательства в сфере труда и занятости, организации общественных работ, оказали помощь в подборе подходящей работы, ознакомили с предложениями образовательных организаций и возможностями повышения компетенций в рамках национального проекта «Демография».
На снимке: встреча с безработными и ищущими работу гражданами.