Завершился ещё один месяц текущего года. А в Лежневском центре занятости населения работа велась, как всегда, активно и продуктивно.
ДЛЯ БЕЗРАБОТНЫХ
В начале августа в Лежневском центре занятости населения прошла информационная встреча «Безработные и закон».
Безработным, вставшим на учет в центр занятости, могут предложить оплачиваемые общественные работы. Порядок привлечения к таким работам описан в статье 24 Закона № 1032-1.
Центр занятости может направлять безработных на общественные работы только с их согласия. Размер зарплаты должен быть не ниже МРОТ (с 1 января 2023 года он составляет 16 тысяч 242 рубля), а центр занятости может выплачивать дополнительную материальную помощь.
Общественные работы носят социально полезную направленность. Это может быть: благоустройство территорий, уборка улиц, озеленение; работа на детских площадках (в летнее время); офисные и архивные работы в бюджетных организациях; подсобные работы у сельхозпроизводителей; другие виды работ.
Для привлечения на общественные работы служба занятости заключает договоры с бюджетными организациями и частными предприятиями. В период общественных работ гражданин продолжит получать пособие по безработице в полном размере (если он имеет право на пособие). Оплачивать работу будет организация или предприятие, с которым заключен договор.
– Об этом и многом другом узнали безработные и ищущие работу граждане во время встречи, – говорит инспектор Лежневского ЦЗН Ю. М. Харина. –Специалисты учреждения подробно ответили на все вопросы и разобрали некоторые нюансы.
О ПОСОБИИ
О незаконном получении пособия по безработице шла речь на очередной встрече в Лежневском центре занятости населения с безработными и ищущими работу гражданами 8 августа.
– Разобрали с присутствующими не только эту интересную тему, но и виды ответственности, предусмотренной за нарушение законодательства. На все вопросы даны разъяснения, – отметила инспектор ОГКУ «Лежневский ЦЗН»О. А. Шибалова.
Под попыткой получения либо получение пособия по безработице, досрочной пенсии, материальной помощи и иных социальных выплат обманным путём следует понимать такие действия гражданина, в результате которых у него появляется возможность незаконно получать выплаты за счёт средств федерального бюджета.К основным случаям получения пособия по безработице обманным путем относится умышленное сокрытие факта занятости при обращении в центр занятости населения или в период получения пособия по безработице.
С целью подтверждения сведений, представленных гражданами при регистрации на портале «Работа России»,Лежневский центр занятости населения направляет запросы в Социальный фонд Российской Федерации и другие органы государственной власти, местного самоуправления, учреждения и организации через единую систему межведомственного электронного взаимодействия.
При выявлении факта получения или попытки получения пособия по безработице обманным путем в соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона РФ «О занятости населения в РФ» выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учета в качестве безработного.
В случае получения органами службы занятости сведений о наличии фактов трудовой или иной деятельности, совпадающей с периодом получения гражданином пособия по безработице, осуществляется возврат излишне выплаченного гражданину пособия по безработице в добровольном или судебном порядке.
Случаи попытки получения либо получения пособия по безработице обманным путем расцениваются как «Мошенничество» (статья 159 УК РФ) или «Подделка, изготовление поддельных документов» (статья 327 УК РФ) и влекут за собой ответственность, предусмотренную Уголовным кодексом РФ.
Центр занятости населения информирует правоохранительные органы обо всех выявленных фактах получения (попытки получения) пособия по безработице, иных видов выплат социального характера обманным путем, в том числе в случаях, когда незаконно полученные средства были добровольно возвращены в федеральный бюджет.
По уголовному законодательству добровольный возврат незаконно полученного пособия по безработице является лишь смягчающим обстоятельством по делу, так далее уголовная ответственность присутствует.
ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ
Традиционная ярмарка вакансий для безработных и ищущих работу граждан Лежневского муниципального района прошла 16 августа в ОГКУ «Лежневский ЦЗН».
В мероприятии приняла участие организация города Шуи ОАО ХБК «Шуйские ситцы». Представитель работодателя проинформировал участников мероприятия об имеющихся вакантных рабочих местах, характере и графике работы, уровне заработной платы и социальных гарантиях, возможностях обучения на производстве и приобретения профессиональных навыков. Гражданам были предложены такие вакансии, как транспортировщик, упаковщик КПБ, контролер качества, грузчик, оператор швейного оборудования и другие.
В конце встречи специалист центра занятости предоставил информацию о предприятии на территории Лежневского района ООО «Неогласс».
– Было рассказано об основном направлении работы организации, рассмотрены вакансии упаковщика, оператора автоматических и полуавтоматических линий станков и установок, – говорит инспектор ОГКУ «Лежневский ЦЗН» А. Г. Киселева. – По итогам ярмарки участники получили ответы на все интересующие вопросы.
О ПРИЧИНАХ НЕЯВКИ
Лекторий для безработных граждан состоялся в ОГКУ «Лежневский ЦЗН» 22 августа.
– Разобрали важные и интересные темы, одной из которых стали уважительные причины неявки в службу занятости, – комментирует инспектор Лежневского центра занятости населения Ю. М. Харина.
Согласно новому перечню, есть десять оснований для пропуска установленного срока явки при наличии документов, подтверждающих:
– период временной нетрудоспособности и/или карантина (справка, выданная медицинской организацией);
– период прохождения медицинского освидетельствования при призыве на военную службу, военных сборов или участия в мероприятиях, связанных с подготовкой к военной службе;
– период прохождения медицинского освидетельствования при выборе гражданином профессии (специальности), требующей обязательного медицинского освидетельствования;
– период участия в осуществлении правосудия в качестве присяжного или арбитражного заседателя;
– вызов в органы дознания, предварительного следствия, прокуратуры, суд или налоговый орган в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика или понятого;
– факты пожара, аварий систем водоснабжения, отопления, чрезвычайных непредотвратимых обстоятельств;
– факты противоправных действий третьих лиц, препятствующие явке гражданина в государственное учреждение службы занятости населения;
– смерть близких родственников (документы о смерти и документы, подтверждающие родство);
– выезд из места постоянного проживания в связи с обучением в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по очно-заочной и заочной формам обучения;
– иное обстоятельство, признанное уважительной причиной неявки в центр занятости населения решением суда по заявлению гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, или безработного.
ТЕРРИТОРИЯ КАРЬЕРЫ
В рамках «Женского клуба»в ОГКУ «Лежневский ЦЗН» был проведён информационный час «Территория карьеры» для безработных и ищущих работу женщин категории 50+.
Цель создания клуба – объединить женщин, находящихся в схожем статусе: например, молодые мамы, бизнес-леди или дамы предпенсионного возраста. В клубе участницы находят поддержку и ощущение общности, учатся справляться с проблемами, искать для себя точки роста, раскрывать свой профессиональный и творческий потенциал.
Сотрудники службы занятости помогают женщинам в трудоустройстве и переобучении, проводят мастер-классы, лекции и тренинги, организуют встречи с различными специалистами и экспертами.
– Участницам рассказали о возможности профобучения в рамках нацпроекта «Демография», программах самозанятости и соцконтракта, также были рассмотрены вопросы законодательства в сфере труда и занятости, открытия собственного бизнеса и составления бизнес-планов, – говорит начальник отдела содействия занятости населения Ю. Н. Волкова. – Завершением мероприятия стало обсуждение вопросов, касающихся раскрытия личностного потенциала женщины, её успеха.
КАДРОВЫЙ ПОДБОР
Индивидуальный кадровый подбор для безработных и ищущих работу граждан Лежневского района прошёл 30 августа в ОГКУ «Лежневский ЦЗН».
– Цель мероприятия – оказание помощи соискателям в поиске работы, ознакомление с имеющимися в учреждениях и в организациях Ивановской области вакансиями, условиями работы, уровнем оплаты труда, подбор наиболее подходящих вариантов трудоустройства, – отметила инспектор Лежневского центра занятости населения А. Г. Киселева. – Были рассмотрены такие вакансии, как оператор котельной, продавец, слесарь-ремонтник. Данные мероприятия очень эффективны для понимания и изучения положения дел на рынке труда.
По итогам индивидуального кадрового подбора все участники были проинформированы по вопросам приоритетного трудоустройства, а также получили ответы на все интересующие вопросы.
К ШКОЛЕ ГОТОВЫ
Традиционно перед началом учебного года сотрудники Лежневского центра занятости населения проводят акцию «Соберем детей в школу!».
– В этом году в семьях наших сотрудников четверо первоклашек! Коллектив дружно поздравил родителей и детей с этим знаменательным событием и вручил каждому первокласснику набор канцелярских принадлежностей, который пригодится в школьной жизни, – рассказала инспектор центра занятости В. В. Рыбакова.
Дети и родители были очень благодарны. Передача подарков состоялась накануне Дня знаний.
На снимке: первоклассники с подарками.